Tăng ca
bởi Viindoo
| Số dòng Code | 3357 |
| Tên kỹ thuật | viin_hr_overtime |
| Giấy phép | OPL-1 |
| Website | https://viindoo.com/apps/app/18.0/viin_hr_overtime |
| Đọc mô tả cho | v 13.0 v 14.0 v 15.0 v 16.0 v 17.0 |
| Yêu cầu các App | Discuss (mail) Employees (hr) Employee Contracts (hr_contract) |
| Bao gồm Các phụ thuộc | Mô-đun Cơ Sở Hợp đồng Lao động (Viindoo) Nhật ký Công việc Quản trị Nhân sự Nâng cao Hợp đồng - nhật ký công việc Ứng dụng Phụ lục Cơ sở Quản lý lịch làm việc & ngày nghỉ |
| Các mở rộng | OmniApproval™ - Phê duyệt làm ngoài giờ Tăng ca - Nghỉ bù Điểm danh tăng ca Chấm công Tăng ca |
Overtime
Plan and Manage employees' overtime
In the enterprises' salary management, calculating the employees' overtime wages is very important and indispensable. This module provides a tool to manage overtime planning as well as calculate overtime pay for employees.
Key Features
Built natively on Odoo/Viindoo to streamline real business operations:
Overtime Planning
- Register the overtime planning flexibly for each employee or department or company.
- Establish the overtime approval process by managers and human resources managers. To use this feature, you need to install module *Overtime Approval* (viin_hr_overtime_approval).
This module supports the overtime recognition model is By Plan: This overtime plan is considered as the actual overtime to calculate the overtime pay.
Overtime Recognition.
Besides:
- When installing more modules *Overtime Attendance* (viin_hr_overtime_attendance), the system can calculate the actual overtime by matching the overtime plan with the check-in/check-out data.
- When installing more modules *Overtime Timesheet* (viin_hr_overtime_timesheet) the system can calculate the actual overtime by matching the overtime plan with the time-sheets data.
Defining Overtime rules with overtime hours and overtime rate, for purpose of calculating overtime pay.
Overtime Costing.
Specify an Overtime base mode in employee contracts:
- Manual input: define the overtime base amount, which can be different from the basic wage in the contract.
- Basic wage: the overtime base amount will be the contract's basic wage.
- When installing together with the (to_hr_payroll) module, there are two new modes that can be used which are *Gross salary* and *Wage plus configurable advantages*.
- Automatic calculating overtime pay by matching overtime plan with overtime rule and overtime base amount.
- Overtime cost = Overtime base amount x Actual overtime hours x Overtime rate.
Provide Overtime analysis report according to many criteria
compare actual hours/planned hours; actual cost/planned cost;...
Multi-company supported
Overtime analysis reports
Overtime planning
See Overtime in Action
See how this module solves real business problems in a working Viindoo environment.
Need help with Overtime?
For questions, implementation support, or consulting services, contact Viindoo.
Pre-Sales & Partnership
When contacting us, please include:
- Odoo/Viindoo version (CE/EE).
- Number of users and business scope.
- Other modules currently in use.
Technical Support
For faster troubleshooting, please provide:
- Order number or app reference.
- Odoo/Viindoo version & edition.
- Steps to reproduce the issue.
- Screenshots/logs if available.
Technical Requirement
Changes log
We continuously improve this module. Recent updates from the official Viindoo repository:
- 2025-06-17 Added OmniApproval eco system.
- 2024-09-25 Improved Contract Addendum (hr.contract).
Works Great With These Modules
Extend Overtime with complementary Viindoo apps:
OmniApprovalâ„¢ - Overtime Approvals
Integrate applications Overtime Management and Approval for overtime approval process
Module viin_hr_overtime_approvalOvertime Attendance
Automate actual overtime recognition by integrating Overtime Management with Attendance logs
Module viin_hr_overtime_attendanceOvertime - Compensatory Time Off
Allow the conversion of overtime hours into compensatory time off
Module viin_hr_overtime_compensatory_time_offOvertime Payroll
Integrate Overtime Management and Payroll for overtime calculation in payroll
Module viin_hr_overtime_payrollOvertime Timesheet
Integrate Timesheet and Overtime for automatic overtime work recognition using timesheet
Module viin_hr_overtime_timesheetOvertime Approval - Compensatory Time Off
Allow the conversion of overtime hours into compensatory time off
Module viin_hr_overtime_approval_compensatory_time_offWho Should Use This Module?
Built for teams that need this capability fully integrated into their Odoo/Viindoo stack.
Executives & Business Owners
Need clear visibility into operations and a stack that scales without bespoke development.
Operations / Department Leaders
Want to streamline daily workflows, remove manual handoffs, and keep data consistent across teams.
Implementers & Odoo Partners
Looking for production-ready Viindoo modules to deliver projects faster and at lower risk.
Cài đặt
- Truy cập Ứng dụng;
- Tìm từ khóa viin_hr_overtime;
- Bấm chọn Cài đặt.
Hướng dẫn sử dụng
Instruction video: Tăng ca
1. Các thiết lập cần thiết
- Bước 1: Thiết lập Chế độ nhận diện tăng ca: Mô-đun này cung cấp một chế độ nhận diện duy nhất Theo kế hoạch. Truy cập Tăng ca ‣ Cấu hình ‣ Thiết lập để chọn Chế độ nhận diện tăng ca mặc định cho hệ thống.
- Bước 2: Cấu hình Quy tắc tăng ca: Mô-đun này cung cấp dữ liệu có sẵn về quy tắc tăng ca với tỷ lệ chi trả theo luật định, bạn có thể sửa các quy tắc này hoặc truy cập Tăng ca ‣ Cấu hình ‣ Quy tắc tăng ca để tạo mới.
- Bước 3: Thiết lập Lý do tăng ca: Các lý do mà nhân viên cần phải tăng ca. Truy cập Tăng ca ‣ Cấu hình ‣ Lý do tăng ca để tạo mới.
Tham khảo thêm bài viết về Thiết lập ban đầu của ứng dụng Tăng ca.
2. Lập kế hoạch tăng ca
- Truy cập Tăng ca ‣ Lập kế hoạch ‣ Lập kế hoạch để lập kế hoạch tăng ca cho từng nhân viên hoặc Tăng ca ‣ Lập kế hoạch ‣ Lập kế hoạch để lập kế hoạch tăng ca cho nhiều nhân viên theo phòng/ban:
- Tham khảo bài viết về Lập kế hoạch tăng ca để hiểu hơn về các thao tác cần thực hiện.
- Trên kế hoạch tăng ca, bạn sẽ thấy được các thông tin về:
- Kế hoạch: Số giờ tăng ca tính theo kế hoạch tăng ca;
- Thực tế: Số giờ tăng ca thực tế. Với mô-đun này thì sẽ mặc định bằng số giờ kế hoạch. Được tự động tính toán dựa theo dữ liệu vào/ra hoặc chấm công thực tế nếu kết hợp với mô-đun Điểm danh tăng ca (viin_hr_overtime_attendance) hoặc mô-đun Chấm công tăng ca (viin_hr_overtime_timesheet);
- Chi trả theo kế hoạch: Tiền lương tăng ca tính theo giờ kế hoạch;
- Tiền tăng ca thực tế: Tiền lương tăng ca tính theo giờ thực tế.
3. Báo cáo phân tích tăng ca
- Truy cập Tăng ca ‣ Báo cáo ‣ Phân tích tăng ca:
Tham khảo tại bài viết về Báo cáo phân tích Tăng ca.
Phần mềm này và các tệp liên kết ("Phần mềm") được sử dụng (chạy, tuỳ biến, chạy sau khi được tuỳ biến) chỉ khi bạn mua được giấy phép có hiệu lực từ tác giả, điển hình như qua các Ứng dụng Odoo, hoặc trong trường hợp bạn nhận được thoả thuận bằng văn bản từ tác giả của Phần mềm (chi tiết tại tệp COPYRIGHT).
Bạn có thể phát triển các phân hệ Odoo có sử dụng Phần mềm như một Thư viện (thường là phụ thuộc vào, nhập vào và sử dụng nguồn của nó) nhưng không sao chéo bất kỳ mã nguồn hay tài liệu nào thuộc Phần mềm. Bạn có thể phân phối những phân hệ này theo giấy phép mà bạn lựa chọn, miễn sao nội dung giấy phép đó tương tích với điều khoản của Giấy phép Phần mềm Độc quyền Odoo (ví dụ: LGPL, MIT hay bất kỳ loại giấy phép phần mềm độc quyền nào tương tự vậy).
Nghiêm cấm phát hành, phân phối, cấp phép lại hoặc bán bản sao của Phần mềm hoặc bản sao Phần mềm đã được sửa đổi.
Thông báo bản quyền và chấp thuận nêu trên buộc phải được bao gồm trong tất cả các bản sao hoặc các phần quan trọng của Phần mềm.
PHẦN MỀM ĐƯỢC CUNG CẤP "NGUYÊN TRẠNG", KHÔNG BẢO ĐẢM DƯỚI BẤT KỲ HÌNH THỨC NÀO, ĐƯỢC THỂ HIỆN RÕ RÀNG HOẶC NGỤ Ý, KHÔNG GIỚI HẠN ĐẢM BẢO VỀ CÁC BẢO ĐẢM NGỤ Ý VỀ KHẢ NĂNG THƯƠNG MẠI, PHÙ HỢP VỚI MỤC ĐÍCH CỤ THỂ VÀ KHÔNG VI PHẠM. TRONG MỌI TRƯỜNG HỢP SẼ KHÔNG CÓ TÁC GIẢ HOẶC CHỦ SỞ HỮU BẢN QUYỀN NÀO CHỊU TRÁCH NHIỆM VỀ BẤT KỲ KHIẾU NẠI, THIỆT HẠI HOẶC TRÁCH NHIỆM PHÁP LÝ KHÁC NÀO TRONG PHẠM VI HỢP ĐỒNG, CÁC THIỆT HẠI HOẶC CÁCH KHÁC, PHÁT SINH TỪ, NGOÀI HOẶC CÓ LIÊN KẾT VỚI PHẦN MỀM HOẶC VIỆC SỬ DỤNG HOẶC KINH DOANH KHÁC TẠI PHẦN MỀM.